今年以来，城乡水务局紧扣“着眼长远、提升标准、进位争先、全面起势”的年度目标，以党建为引领，以实干促发展，成功创建市级精神文明单位、市级健康机关、省级无烟机关，峄城区获得国家节水型社会达标县荣誉称号，用实际行动擦亮了“城乡水务、服务为民”的党建品牌。

一、抓好政治学习，筑牢党性基础，建设学习型党总支。坚持把政治建设摆在首位，按照建设学习型机关、学习型党组织的要求，建立健全学习制度，严格检查考核，努力解决好机关党员学习态度、学习方法和学习动力等问题，使学习由“软要求”变为“硬任务”，教育引导全体党员不断提高政治站位和政治觉悟，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，确保全体党员在不折不扣落实区委、区政府中心工作中领悟准、行动快、贯彻实。

二、抓好制度建设，加强党性锤炼，建设规范型党总支。

坚持用管理推进、按规章办事、靠制度约束，以过硬党支部建设为抓手，加强各党支部制度化、规范化、标准化建设，形成总支抓支部、支部抓小组、小组抓党员的管理体制。认真落实“三会一课”、主题党日、“双报到”、理论学习中心组等制度，提高组织生活质量，创新活动形式，丰富活动内容。同时，部署专人负责“灯塔—党建在线”资料上传和信息管理，强化“学习强国”和“智慧党建”成绩考核，排名一直稳居全区前列。

三、完善组织建设，强化责任担当，建设服务型党总支。

风气正则人心齐，人心齐则事业兴。对内，始终把抓作风、作表率、树形象作为党建工作的重要内容，比如，在防汛抢险时，党员干部身先士卒、冲在一线，以实际行动彰显了共产党员本色，形成先进带后进，后进赶先进的良好局面。对外，教育引导党员牢记全心全意为人民服务的宗旨，重视社会矛盾化解工作，认真办理市长热线、区长热线转办事项和“榴乡诉递”群众诉求，以及群众来信来访事项，确保事事有回音，件件有着落，群众满意度明显提升。同时，积极组织党员干部参加志愿服务、全民健身等文体和公益活动，城乡水务干部队伍形象得到全面提高。

四、积极开拓进取，激发创业热情，建设活跃型党总支。

积极响应区委重点工作攻坚年号召，要求全体党员带头干、引导干、示范干，团结一心，共同发力，盯紧目标，勇往直前，实现了各项工作齐头并进、全面开花的良好局面。项目资金申报实现新突破，重点水利工程建设受到市级表彰，河湖管理工作实现了制度化，供排水保障全面提升群众幸福感和满意度，全力防汛减灾保障人民群众生命财产安全，城乡水务一体化项目即将启动。